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從勞務工到央企勞模的成長之路
——記中央企業勞動模范 豫西集團吉林江機公司宿華龍

　　2019年， 中(zhong)(zhong)國兵(bing)器工業(ye)集團豫西(xi)集團吉林江機公司(si)的數控加工中(zhong)(zhong)心操作工宿華龍喜(xi)獲“中(zhong)(zhong)央企業(ye)勞(lao)動模范”榮譽稱號，這讓更多人熟(shu)悉了這位技藝精湛、善于創新(xin)的兵(bing)工人的名字。

　　與外界(jie)關注形成(cheng)(cheng)對(dui)比的，是他(ta)對(dui)操(cao)作(zuo)(zuo)技(ji)能(neng)低調而執著的追求。宿華(hua)龍每日工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)：梳理(li)程(cheng)序、調試機床、加工(gong)(gong)零件(jian)，就是在這樣的勞動(dong)實踐中(zhong)，一個(ge)個(ge)最優加工(gong)(gong)方(fang)法、新技(ji)術應用途徑在他(ta)頭腦里形成(cheng)(cheng)，休息(xi)時間(jian)(jian)，他(ta)積極參與解決數控加工(gong)(gong)的疑難雜癥，把成(cheng)(cheng)熟的思考變成(cheng)(cheng)有效(xiao)的應用。宿華(hua)龍說，“我(wo)把別人休閑的時間(jian)(jian)都用來(lai)琢磨(mo)數控了”。

　　大師之路，從兵工戰士起步

　　宿華(hua)龍曾就讀于(yu)技工(gong)(gong)學(xue)(xue)校，以優異的學(xue)(xue)習成(cheng)績留校任教，但他更愿(yuan)意在(zai)生產一(yi)線(xian)施展所學(xue)(xue)。2012年，宿華(hua)龍毅(yi)然放(fang)棄了(le)待遇不(bu)錯的教職工(gong)(gong)作，進入江(jiang)機公司(si)，成(cheng)為一(yi)名光榮的兵工(gong)(gong)戰士。

　　當時(shi)，江機(ji)公司正處加(jia)速發展的(de)上升(sheng)通道(dao)，生產任務量(liang)很大(da)。宿(su)華龍(long)拿出不(bu)(bu)怕苦、不(bu)(bu)怕累的(de)干勁，把分到(dao)手的(de)工(gong)作(zuo)都看作(zuo)鍛(duan)煉(lian)自己的(de)機(ji)會(hui)，保(bao)質保(bao)量(liang)去(qu)完成(cheng)。業余(yu)時(shi)間，他(ta)走進(jin)圖書(shu)館(guan)、書(shu)店，帶著工(gong)作(zuo)中意識(shi)到(dao)的(de)問題(ti)在知(zhi)識(shi)海洋里求(qiu)索。從前不(bu)(bu)會(hui)的(de)東西漸(jian)漸(jian)學會(hui)了，從前理解不(bu)(bu)透徹的(de)內容漸(jian)漸(jian)融會(hui)貫(guan)通。公司黨委開展的(de)“弘(hong)揚(yang)工(gong)匠精神(shen)，培養創新(xin)意識(shi)”主題(ti)活動(dong)讓宿(su)華龍(long)達成(cheng)一個目標：要成(cheng)為“工(gong)匠”，邁上技能水(shui)平的(de)更高臺(tai)階。

　　在(zai)有意識的磨練中，宿華龍有了解決復雜加工(gong)問(wen)題的能(neng)力，他開(kai)始參(can)加一些技能(neng)競(jing)賽并(bing)嶄露頭角。

　　“新時代屬(shu)于(yu)不懈奮斗的勞(lao)動者(zhe)”，“工匠(jiang)(jiang)(jiang)精神”寫在黨的十(shi)九大(da)報告里。身為一(yi)名共(gong)產黨員的宿華龍(long)學習政(zheng)治思(si)想，提高(gao)政(zheng)治站(zhan)位，堅(jian)定“勞(lao)動托起中國夢”的信念，同(tong)時在兵(bing)器工業生產的大(da)平臺(tai)上扎實(shi)積累，技能水平有了質(zhi)的飛(fei)躍。幾年(nian)間，“吉林(lin)市特(te)等勞(lao)動模(mo)范(fan)”、“江城大(da)工匠(jiang)(jiang)(jiang)”、“吉林(lin)省(sheng)五一(yi)勞(lao)動獎章”、吉林(lin)省(sheng)“吉林(lin)工匠(jiang)(jiang)(jiang)”、“兵(bing)器工業技術能手”、“兵(bing)器大(da)工匠(jiang)(jiang)(jiang)提名”、“全國青年(nian)崗位能手”等榮譽(yu)紛至。

　　做實事、講實效，勞模精神譜新篇

　　一次(ci)次(ci)載譽而歸，宿(su)華龍并沒有沾沾自喜，依然全(quan)力(li)奮戰在(zai)生產一線(xian)。每次(ci)參加完比賽(sai)回來(lai)，他總是先拖著行李(li)箱來(lai)到單位，同(tong)事(shi)們曾好奇地問(wen)他：“小宿(su)，坐(zuo)了一夜車，咋不回去休息啊?”宿(su)華龍說：“離開(kai)這(zhe)么長時間，耽誤活了，抓緊搶(qiang)一搶(qiang)”。

　　入廠一年(nian)，宿(su)華(hua)(hua)龍就成為“李志新(xin)勞(lao)模創新(xin)工作室”的骨干成員，江機(ji)公司號召勞(lao)模創新(xin)工作室突(tu)出實效(xiao)性，他積極響(xiang)應。隨著(zhu)技(ji)能(neng)水平不斷提高，宿(su)華(hua)(hua)龍參(can)與解決了眾多加工技(ji)術難題(ti)。

　　2018年10月份，吉林省人力(li)資源和社會(hui)保障(zhang)廳在江(jiang)機(ji)公(gong)司(si)建立了“宿華龍首席技師工(gong)作室”，整潔(jie)、有文化交(jiao)流氛圍的(de)(de)環(huan)境(jing)與一(yi)墻之隔的(de)(de)機(ji)械加工(gong)生產線(xian)相得(de)益彰：一(yi)面(mian)是務實(shi)肯干(gan)，另一(yi)面(mian)是勤于思考鉆(zhan)研，點出(chu)了公(gong)司(si)轉變生產方式對員工(gong)提出(chu)的(de)(de)要求。

　　宿(su)(su)(su)華(hua)龍(long)又擔起一份(fen)沉甸甸的(de)責(ze)任，這一次是帶領團隊(dui)(dui)。某產品第18道工(gong)(gong)序中(zhong)(zhong)，完成7處加工(gong)(gong)位置需要(yao)14種刀具(ju)，進行13次換刀。宿(su)(su)(su)華(hua)龍(long)團隊(dui)(dui)將其(qi)確立為改善(shan)項目后，設計制(zhi)作(zuo)專用夾具(ju)，6件成組(zu)加工(gong)(gong)，生產效率提(ti)高90%，根(gen)據(ju)節(jie)(jie)約工(gong)(gong)時(shi)數(shu)和五軸加工(gong)(gong)中(zhong)(zhong)心每小時(shi)費用的(de)換算(suan)，僅(jin)此(ci)一項就節(jie)(jie)創價(jia)值28.89萬(wan)元。宿(su)(su)(su)華(hua)龍(long)已(yi)經把(ba)技能創新(xin)內化成一種工(gong)(gong)作(zuo)習慣，總(zong)能用精益視(shi)角發現可以改善(shan)的(de)環節(jie)(jie)，個人累計節(jie)(jie)創價(jia)值超過(guo)300萬(wan)元，和他工(gong)(gong)作(zuo)在一起的(de)同(tong)事也受到潛(qian)移默(mo)化的(de)影響(xiang)。

　　從(cong)一(yi)名兵工新(xin)(xin)兵成長(chang)為吉林(lin)市數(shu)控(kong)加工應用方面的(de)(de)領軍人(ren)物，宿華龍牢記生(sheng)產職責，走新(xin)(xin)路、創(chuang)實(shi)效，不僅取得斐然的(de)(de)工作業績，還(huan)注重理論驗證，發表(biao)多篇論文，獲得多項實(shi)用新(xin)(xin)型(xing)技術專利(li)，努力做知識型(xing)、技能型(xing)、學習型(xing)的(de)(de)新(xin)(xin)時代(dai)勞動者。

　　傳承輻射，致遠行穩

　　江機公(gong)司(si)近年來(lai)發(fa)展(zhan)形(xing)勢良(liang)好，各項(xiang)工作每年上一個(ge)新臺階。黨(dang)委(wei)著眼企業高(gao)質量快速發(fa)展(zhan)對人才(cai)得需求，啟動“全員綜合素養提(ti)升(sheng)工程”。

　　得到公司(si)的(de)啟發，宿華龍也在思(si)考一個(ge)問題(ti)：要把自己的(de)技能創新和參加技能競(jing)賽的(de)經驗與相(xiang)同(tong)工作領域的(de)員工分享，依托“工作室”平臺，為公司(si)培(pei)養(yang)技能人才，幫助同(tong)事進步(bu)。

　　宿華龍業余時間開始走上講臺，工作(zuo)(zuo)上的(de)(de)(de)發現(xian)、體會，外部學習(xi)的(de)(de)(de)啟迪、收獲，他都(dou)精心編在課(ke)件里。“宿華龍首席技師(shi)工作(zuo)(zuo)室”的(de)(de)(de)大(da)門向所有熱愛數(shu)控(kong)的(de)(de)(de)員工敞(chang)開，講了(le)技能人(ren)才關注的(de)(de)(de)很多(duo)知識(shi)，如人(ren)社部對(dui)技能人(ren)才培養的(de)(de)(de)評價、激勵、保(bao)障政策，世界技能大(da)賽標(biao)準要(yao)求及國際國內大(da)賽差異(yi)解讀，貼近工作(zuo)(zuo)實際的(de)(de)(de)操作(zuo)(zuo)方(fang)法等等。

　　工(gong)作(zuo)中，宿華(hua)龍是個(ge)熱心人，同事們(men)請教數控的“疑(yi)難雜癥”，他(ta)總是當作(zuo)自己的問題去(qu)解決。一(yi)天凌(ling)晨3點(dian)鐘(zhong)，宿華(hua)龍接到微信(xin)求助，一(yi)分(fen)廠加(jia)工(gong)中心操作(zuo)工(gong)林春(chun)雨(yu)上夜班(ban)，在使用MASTCAM軟件編程加(jia)工(gong)內腔圓弧時(shi)(shi)，進刀處總是產(chan)生接刀的痕(hen)跡，無法(fa)滿足(zu)工(gong)藝要求。宿華(hua)龍思(si)索(suo)之后馬上打(da)(da)去(qu)電話，將問題原因(yin)和解決方法(fa)詳細相告，林春(chun)雨(yu)重新編程，問題果然解決了。那(nei)段(duan)時(shi)(shi)間，宿華(hua)龍上白班(ban)，他(ta)晚上睡覺時(shi)(shi)特地(di)把微信(xin)聲音打(da)(da)開，以(yi)便及時(shi)(shi)接收工(gong)作(zuo)信(xin)息。

　　“發展高端制造(zao)就得盯(ding)緊(jin)前沿，我還(huan)有很(hen)多新(xin)技術需要掌握，更多的是(shi)和大(da)家一起(qi)學習(xi)進(jin)步。”宿(su)華(hua)龍經常這樣說。江機(ji)公司2019年在一分廠建起(qi)自(zi)動化生產(chan)線，宿(su)華(hua)龍參與(yu)運(yun)行(xing)調試工(gong)作，他會邀請同(tong)事到(dao)家里(li)，在聊天的氛圍里(li)談(tan)前瞻性的東西，“這樣大(da)家能放開了交流想法(fa)”。

　　宿華龍的愿望不僅是做(zuo)技(ji)能“工匠”，還要(yao)實現綜合素(su)養的提升，尤其是作為共(gong)產黨(dang)員(yuan)、勞動模范、兵工戰士，要(yao)突出(chu)思想政治素(su)質。他經常把領會到的上級(ji)黨(dang)組織(zhi)精神傳達給身(shen)邊的黨(dang)員(yuan)、群眾，在學習研(yan)討(tao)中提高認識站位(wei)。

　　宿(su)華龍是兵工(gong)人隊列里(li)走出的(de)“央企勞模”、“技(ji)能大師”，也是奔跑(pao)在新時(shi)代工(gong)匠之(zhi)路(lu)上的(de)追夢人。(金豐)